Sözcü Gazetesi
Sezgin Özcan
31 Mayıs 2016
Kardeşim yüzde 50 engelli oranıyla ne zaman emekli olur?
Kardeşim yüzde 50 engelli oranıyla ne zaman emekli olur?
Sözcü
Erkek kardeşimin yüzde 50 engelli raporu var. Doğum tarihi 1 Ocak 1996. İşe başlama tarihi 14 Ekim 2015. Engelli kadrosundan kaç yıl sonra emekli olur? Engel durumu emekliliğini etkiler mi? Fatma Osanmaz
Sosyal Güvenlik Kurumunca yetkilendirilen hastane sağlık kurulunca düzenlenecek rapor ve dayanağı tıbbi belgelerin incelenmesi sonucu, SGK Sağlık Kurulunca kardeşinizin çalışma gücündeki kayıp oranın;
- Yüzde 40 ila yüzde 49 arasında olduğu kabul edilirse 4680 prim günüyle 18 yıllık sigortalılık süresini dolduracağı 14 Ekim 2033 tarihinde,
- Yüzde 50 ila yüzde 59 arasında olduğu kabul edilirse 4320 prim günüyle 16 yıllık sigortalılık süresini dolduracağı 14 Ekim 2031 tarihinde,
engellilere sağlanan özel emeklilik koşullarıyla emekli olur.
Mahkeme sonucu, emeklilik statünüz açısından önemli
Sigortadan gelen evrakı ekte gönderiyorum. Sahte işyeri dedikleri yerde ben 3 gün çalıştım ve 3 günlük sigortam SGK dökümünde çıkıyor. İşyerinin vergi levhası var ve hala başka bir şehirde faaliyette bulunuyor. Benim bu 3 gün hariç 3604 günlük sigorta primim var, zaten emekliliğe hak kazanmış oluyorum. Buna rağmen SGK aylığımı kesti. Biz de dava açtık, bu davayı kazanabilir miyiz? Özlem Tekbaş
SGK denetmenleri tarafından yapılan denetimde, sigortalı çalışmanızın bildirildiği işyerinin sahte işyeri olduğu tespit edilmiş. Söz konusu tespite ilişkin raporu görmeden, davanın akıbeti hakkında kesin bir şey söyleyebilmek mümkün değil.
3 gün haricindeki prim gününüz 3600 günden fazla, yani emekliliğiniz için yeterli olmakla birlikte, 4/a (SSK) kapsamındaki bu çalışmanız iptal edilince, yaptığınız doğum borçlanması süresi 4/b (Bağ-Kur) kapsamında geçen sigortalılık süresi olarak değerlendirilmiş. Zira borçlanılan süre, borçlanma tarihindeki ya da borçlanma tarihinden önceki son sigortalılık hali kapsamında değerlendiriliyor. Buna göre de son 2520 günlük prim ödemenizin fazlası 4/b kapsamında ise 4/a statüsünden emekli olma hakkınız ortadan kalkıyor. Bu nedenle mahkeme sonucu, prim gününüzün 3 gün eksilmesi açısından değil, doğum borçlanma sürenizin 4/a kapsamında sayılması açısından önemli.
Bu yazı 2,231 defa okundu.
Diğer köşe yazıları
Tüm Yazılar
-
27 Mayıs 2022
Emlak vergisi muafiyetinde brüt alan hesabı
-
19 Nisan 2022
Primlerimi geri alabilir miyim?
-
4 Mart 2022
Vergi kaydına bağlı geriye dönük Bağ-Kur tescili
-
6 Kasım 2021
Emekliliğe yılbaşından önce mi sonra mı başvurmak avantajlı?
-
26 Ekim 2021
Geçmişe dönük Bağ-Kur tescili ve ihya yapılabilir mi?
-
3 Mayıs 2021
Emeklilik sonrası çalışma, emekli aylığına katkı sağlar mı?
-
17 Mart 2021
İsviçreden isteğe bağlı prim ödenebilir mi?
-
14 Mart 2021
Staj sigortası doğum borçlanmasında başlangıç sayılır
-
23 Şubat 2021
Banka çalışanı kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
-
12 Şubat 2021
Kısa çalışma emeklilik tarihini öteler mi?
-
15 Aralık 2020
Bağ-Kur prim borçları sildirilebiliyor mu?
-
21 Ağustos 2020
Yaş beklerken baba üzerinden sağlık yardımı alınabilir mi?
-
11 Ağustos 2020
Yurtdışı borçlanması emeklilik statüsünü etkiler mi?
-
5 Ağustos 2020
Şirket ortağı SSK statüsünden emekli olabilir mi?
-
10 Temmuz 2020
Kısa çalışma ödeneğiniz temmuz ayında da devam eder
-
5 Temmuz 2020
Kısa çalışma kimler için uzadı?
-
30 Haziran 2020
Eksik prim yatırılması fesih sebebi sayılır mı?
-
26 Haziran 2020
Ücretsiz izin emekli çalışana fesih hakkı verir mi?
-
23 Haziran 2020
Çalışan, esnek çalışmayla haklarını kaybedecek
-
16 Haziran 2020
Kıdem tazminatında kazanılmış haklar
Yorumlar
+ Yorum Ekle