Sözcü Gazetesi
Sezgin Özcan
28 Temmuz 2016
SSK statüsünden emekli olursunuz
SSK statüsünden emekli olursunuz
Sözcü
20 Eylül 1996’da SSK’lı olarak çalışmaya başladım. 7 Mayıs 2012’de 15 yıllık çalışma hayatımı doldurup ayrıldım. SGK'ya ödenen prim gün sayım 5458, olması gereken ise bildiğiniz gibi 5900 gündür. Farkı kendim dışarıdan ödemek istiyorum. Ayrıldığım tarih itibariyle brüt maaşım 2.807 TL idi. Aynı brüt üzerinden prim yatırmak istiyorum. Bu durumda yatırmam gereken prim ne olacaktır? Kalan 13 ayı isteğe bağlı SSK kalktığı için isteğe bağlı Bağ-Kur'lu olarak yatırmam söylendi. Bu durumda SGK emeklisi mi Bağ-Kur emeklisi mi olacağım? Bir de SGK'lı olarak tekrar çalışmaya başlarsam ve gereken prim gün sayımı brüt maaşım 1.900-2.000 TL olarak tamamlarsam, 13 ay düşük yatan prim, alacağım emekli maaşını ne kadar etkiler? 5900 prim günüm dolduktan sonra aynı şekilde düşük yatmaya devam eden prim tutarı emekli olduğumda alacağım maaşın düşük olmasına yol açar mı? Derya Pınar
2012 yılının ikinci altı aylık döneminde asgari ücret (prime esas kazanç alt sınırı) 940,50 TL idi. Buna göre primleriniz son olarak asgari ücretin üç katı üzerinden ödeniyormuş. 2012 yılındaki prime esas kazancınızın bugünkü karşılığı 4.940 TL olur. İsteğe bağlı Bağ-Kur sigortalısı olarak prim ödeyeceğiniz süre 41 aydan az olduğundan, SSK statüsünden emekli olursunuz.
8 Eylül 1999’dan önce sigortalı olanların emekli aylıkları, 2000 öncesi, 2000-Ekim 2008 arası ve Ekim 2008 sonrası prim gün sayıları için hesaplanan üç ayrı kısmi aylığın toplamından oluşuyor. Kısmi aylıklar da en basit anlatımıyla, söz konusu dönemlerin prime esas kazanç ortalamalarıyla, toplam prim gün sayısına göre hesaplanan aylık bağlama oranlarının çarpımından oluşuyor ve bu dönemler içinde en düşük aylık bağlama oranı 2008 sonrası döneme ilişkin olanıdır. 2008 sonrası prim gün sayınızın, toplam prim gününüz içindeki payı arttıkça, 2008 sonrası döneme ilişkin kısmi aylığınızın emekli aylığınız içindeki payı da artacaktır. Bundan sonraki süreçte asgari ücret üzerinden ödenecek primler, Ekim 2008 sonrası prime esas kazanç ortalamanızı aşağı çektiği ölçüde emekli aylığınızı düşürür.
Borçlanma emeklilik yaşınızı değiştirmiyor
5 Aralık 1974 doğumluyum. İlk sigorta (SSK) başlangıcım 1 Aralık 1998 olup, kesintisiz SSK’lı olarak halen çalışmaktayım. Ağustos 1997-Ekim 1998 arası yedek subay hizmetim var. Emekli Sandığı hariç 17 yıl 8 ay prim günüm var. Emeklilik şartlarımı söyleyebilir misiniz? Ben 56 yaş olarak görüyorum ama yedek subay öğrencilik döneminin (4 ay) primi ödenirse yıl kazanma şansım var mı? Faruk Türker
4/a (SSK) statüsünden emeklilik için 25 yıl sigortalılık süresi, 5825 prim günü ve 56 yaş şartlarına tabisiniz. Dört aylık yedek subay okulu dönemini borçlansanız da sigorta başlangıcınız 24 Kasım 1995 tarihi öncesine gelmeyeceğinden, emeklilik yaşınız değişmez. Prim günü şartını fazlasıyla sağlamışsınız. 25 yıllık sigortalılık süreniz yaşınızdan önce doluyor. 56 yaşınızı dolduracağınız 5 Aralık 2030 tarihinde emekli olmaya hak kazanırsınız.
Bu yazı 1,936 defa okundu.
Diğer köşe yazıları
Tüm Yazılar
-
27 Mayıs 2022
Emlak vergisi muafiyetinde brüt alan hesabı
-
19 Nisan 2022
Primlerimi geri alabilir miyim?
-
4 Mart 2022
Vergi kaydına bağlı geriye dönük Bağ-Kur tescili
-
6 Kasım 2021
Emekliliğe yılbaşından önce mi sonra mı başvurmak avantajlı?
-
26 Ekim 2021
Geçmişe dönük Bağ-Kur tescili ve ihya yapılabilir mi?
-
3 Mayıs 2021
Emeklilik sonrası çalışma, emekli aylığına katkı sağlar mı?
-
17 Mart 2021
İsviçreden isteğe bağlı prim ödenebilir mi?
-
14 Mart 2021
Staj sigortası doğum borçlanmasında başlangıç sayılır
-
23 Şubat 2021
Banka çalışanı kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
-
12 Şubat 2021
Kısa çalışma emeklilik tarihini öteler mi?
-
15 Aralık 2020
Bağ-Kur prim borçları sildirilebiliyor mu?
-
21 Ağustos 2020
Yaş beklerken baba üzerinden sağlık yardımı alınabilir mi?
-
11 Ağustos 2020
Yurtdışı borçlanması emeklilik statüsünü etkiler mi?
-
5 Ağustos 2020
Şirket ortağı SSK statüsünden emekli olabilir mi?
-
10 Temmuz 2020
Kısa çalışma ödeneğiniz temmuz ayında da devam eder
-
5 Temmuz 2020
Kısa çalışma kimler için uzadı?
-
30 Haziran 2020
Eksik prim yatırılması fesih sebebi sayılır mı?
-
26 Haziran 2020
Ücretsiz izin emekli çalışana fesih hakkı verir mi?
-
23 Haziran 2020
Çalışan, esnek çalışmayla haklarını kaybedecek
-
16 Haziran 2020
Kıdem tazminatında kazanılmış haklar
Yorumlar
+ Yorum Ekle