En Sıcak Konular

Sezgin Özcan
Sözcü Gazetesi

Sezgin Özcan
9 Haziran 2018

Sevk için 10 yıllık sigortalılık süresi gerekmiyor



Sevk için 10 yıllık sigortalılık süresi gerekmiyor

Eşim 15 Nisan 1950 doğumlu. 1 Ekim 2008’de 4/b (Bağ-Kur) girişi var. Primleri düzenli ödeniyor. 1 Ekim 2018’de 10 yıl tamamlanıyor. Eşimin aşırı derecede rahatsızlığı var. Malulen emeklilik için rapor almak istiyoruz. Rapor müracaatını 10 yıl dolduğu gün mü yoksa şimdi mi yapalım? Şirketi ben devralacağım. Eğer malul raporu alamazsa, bana devredeceği şirkette 4/c’li çalışabilir mi? Rapor alamazsa 4/a veya 4/c’de süre ne kadar uzar? Eğer süre uzarsa tamamen ilişiğini kesebilir miyim? Ahmet Akıncı

Eşinizin maluliyet durumunun tespitine ilişkin rapor için gereken sevk işlemi için 10 yılı doldurması gerekmiyor. Prim günü 1800 günden fazla olduğundan sevk işlemi yapılır. Ancak malullük aylığı bağlanması talebi için 10 yıllık sigortalılık süresinin dolması gerekir.

Eşiniz, size devredeceği şirkette 4/c kapsamında çalışamaz. Zira eski Emekli Sandığına tabi çalışanlar 4/c’li saylıyorlar. Yani devlette memur olarak çalışmak gerekiyor. Ancak 4/a (SSK) kapsamında çalışabilir.

4/a kapsamında çalışmaya başlarsa emeklilik süresi uzamaz. 5400 gün içinde 4/a kapsamında ödenecek prim gün sayısı 4/b kapsamında ödenmiş prim gün sayısından az olacağından, yine 5400 prim günüyle 4/b statüsünden emekli olur.

Emekli olmaktan vazgeçip, şirket ortaklığından ayrılarak sigortalılığını sonlandırırsa, ödemiş olduğu primlerin uzun vadeli sigorta kollarına (emeklilik sigortasına) ait olan yüzde 20’lik kısmını toptan ödeme şeklinde geri alabilirsiniz.

 

Yetim aylığında standart birliği maalesef sağlanamadı

Emekli Sandığından öğretmen emeklisiyim ve dulum. Babam da Emekli Sandığından emekliydi, kendisi vefat etti. Ben babamın haklarından faydalanamıyorum. Fakat sigortalılar bu haktan faydalanıyorlar. Tüm kurumlar SGK altında toplandığına göre bizim de bu haktan faydalanmamız gerekmiyor mu? Özcan Üner

Farklı sosyal güvenlik kurumlarının ve kanunlarının tek bir sosyal güvenlik kurumu ve kanununda birleştirilmesindeki temel amaçlardan biri de farklı sosyal güvenlik kanunlarına tabi çalışanlar ile hak sahiplerinin hak ve yükümlülükleri arasındaki norm ve standart birliğinin sağlanmasıydı. Ancak 1 Ekim 2008 öncesi için norm ve standart birliği, özellikle de dul ve yetim aylıkları açısından maalesef sağlanamadı.

1 Ekim 2008 tarihinden önce iştirakçi olanların hak sahibi dul ve yetimleri hakkında, vefat tarihine bağlı olmaksızın 5434 sayılı Emekli Sandığı Kanunu hükümleri; SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin hak sahibi dul ve yetimleri hakkında ise hak sahibi olma niteliğinin kazanıldığı tarihteki kanun hükümleri uygulanıyor.

Emekli Sandığı Kanunu hükümlerine göre Emekli Sandığı emeklisinin, Emekli Sandığı iştirakçisi veya emeklisi olan kız çocuğuna yetim aylığı bağlanmıyor. Ancak SSK veya Bağ-Kur kapsamında çalışsalar veya emekli olsalar da yetim aylığı bağlanıyor. Diğer yandan, SSK veya Bağ-Kur sigortalısının da SSK veya Bağ-Kur’lu ya da Emekli Sandığı iştirakçisi olan kız çocuğuna aylık bağlanmıyor.

 

Babamın maaşını alabilir miyim?

65 yaşında, SSK’dan emekliyim. Yüzde 93 engelli raporum var. Dul bir kız kardeşim var. Babam milletvekili emeklisi. Allah geçinden versin babam vefat ederse babamın maaşını alabilir miyim? Sibel Özüberk

Medeni durumunuzu belirtmemişsiniz. Evli değilseniz ya da dul iseniz, Allah geçinden versin babanızın vefatı halinde babanızdan aylık alırsınız.


Bu yazı 1,043 defa okundu.






Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.





    Diğer köşe yazıları

     Tüm Yazılar 
    • 27 Mayıs 2022 Emlak vergisi muafiyetinde brüt alan hesabı
    • 19 Nisan 2022 Primlerimi geri alabilir miyim?
    • 4 Mart 2022 Vergi kaydına bağlı geriye dönük Bağ-Kur tescili
    • 6 Kasım 2021 Emekliliğe yılbaşından önce mi sonra mı başvurmak avantajlı?
    • 26 Ekim 2021 Geçmişe dönük Bağ-Kur tescili ve ihya yapılabilir mi?
    • 3 Mayıs 2021 Emeklilik sonrası çalışma, emekli aylığına katkı sağlar mı?
    • 17 Mart 2021 İsviçreden isteğe bağlı prim ödenebilir mi?
    • 14 Mart 2021 Staj sigortası doğum borçlanmasında başlangıç sayılır
    • 23 Şubat 2021 Banka çalışanı kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
    • 12 Şubat 2021 Kısa çalışma emeklilik tarihini öteler mi?
    • 15 Aralık 2020 Bağ-Kur prim borçları sildirilebiliyor mu?
    • 21 Ağustos 2020 Yaş beklerken baba üzerinden sağlık yardımı alınabilir mi?
    • 11 Ağustos 2020 Yurtdışı borçlanması emeklilik statüsünü etkiler mi?
    • 5 Ağustos 2020 Şirket ortağı SSK statüsünden emekli olabilir mi?
    • 10 Temmuz 2020 Kısa çalışma ödeneğiniz temmuz ayında da devam eder
    • 5 Temmuz 2020 Kısa çalışma kimler için uzadı?
    • 30 Haziran 2020 Eksik prim yatırılması fesih sebebi sayılır mı?
    • 26 Haziran 2020 Ücretsiz izin emekli çalışana fesih hakkı verir mi?
    • 23 Haziran 2020 Çalışan, esnek çalışmayla haklarını kaybedecek
    • 16 Haziran 2020 Kıdem tazminatında kazanılmış haklar




    BİZE ULAŞIN: info@resulkurt.com
    TWİTTER/resulkurt34

    En Çok Okunan Haberler


    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    6,863 µs