Sözcü Gazetesi
Sezgin Özcan
14 Haziran 2019
Doğum süreleri sigortalılık süresine sayılır mı?
Doğum süreleri sigortalılık süresine sayılır mı?
SSK girişim 9 Mart 2000. Bu tarihten 1 Haziran 2018’e kadar değişik işyerlerinde SSK’lı olarak çalıştım. 1 Haziran 2018 - 10 Ocak 2019 arasında Bağ-Kur'a prim yatırdım. Toplam prim günüm ne kadar, ne zaman ve hangi koşullarda emekli olabilirim? 6 Haziran 2002 küçük kızımın, 28 Ağustos 1998 büyük kızımın doğumu. Bu doğum süreleri sigortalılık süreme sayılır mı?
4/b (Bağ-Kur) kapsamındaki prim gün sayınız 220 gün. 4/a (SSK) kapsamındaki çalışma döneminizde farklı işyerlerinde çalışmışsınız, bu arada bir de doğum yapmışsınız. Bu çalışmalar ve doğum sırasında boşluklarınızın olması muhtemel. Bu nedenle 4/a kapsamındaki prim gününüzü bilemem. Ancak e-devlet üzerinden prim gün sayınızı öğrenebilirsiniz.
4/a statüsünden emeklilik için 7000 prim günüyle 58 yaş ya da 4500 prim günü, 25 yıl sigortalılık süresi ve 58 yaş şartlarını sağlamanız gerekiyor. Doğum tarihinizi belirtmemişsiniz. 58 yaşınızı, 25 yıllık sigortalılık sürenizin dolacağı 9 Mart 2025 tarihinden sonra dolduruyorsanız, 4500 prim günüyle 58 yaşınızı doldurduğunuzda 4/a statüsünden emekli olabilirsiniz.
Doğum süreleri sigortalılık sürenize sayılmaz. Ancak eksik prim gününüz varsa, 6 Haziran 2002 doğumlu kızınız için doğum tarihinden itibaren iki yıl içinde kalan çalışmadığınız (prim ödenmemiş) süreleri borçlanarak prim günü kazanabilirsiniz. Ayrıca bu kızınızın doğumunda çalışıyor idiyseniz, doğumdan önce kullandığınız ücretsiz doğum izni süresini de borçlanabilirsiniz. İlk doğum, ilk defa sigortalı olduğunuz tarihten önce gerçekleştiğinden ilk kızınız için doğum borçlanması yapamazsınız.
Vergi indirim belgesi nereden ve nasıl alınır?
22 Ekim 1973 doğumluyum. 25 Eylül 1994’de sigortaya girişim var. 7250 gün prim yatmış gözüküyor. Şu anda çalışmıyorum. Yüzde 42 engelli raporu aldım. Vergi indiriminden faydalanıp emekli olabilir miyim? Bunun için ne yapmam gerekiyor, rapordan önce ne kadar zaman çalışıyor olmalıyım?
Sigortalılık süreniz 17 yıldan, priminiz de 3920 günden fazla olduğundan, vergi indirimi alırsanız, emekli olabilirsiniz. Rapordan önce belli bir süre çalışmış olma şartı aranmıyor. Ancak çalışmayan engelliler vergi indirimi için başvuramıyorlar. Başvuru için çalışıyor olmak gerekiyor. Bu nedenle vergi indirimi başvurusundan önce çalışmaya başlamalısınız.
Vergi indirim hakkı için dilekçe, fotoğraf, nüfus cüzdan örneği, rapor ve çalıştığınız işyerinden alacağınız çalıştığınıza dair belge ile bulunduğunuz yerdeki defterdarlık gelir müdürlüğüne veya vergi dairesi müdürlüğüne ya da mal müdürlüğüne başvurmanız gerekiyor.
Bu yazı 747 defa okundu.
Diğer köşe yazıları
Tüm Yazılar
-
27 Mayıs 2022
Emlak vergisi muafiyetinde brüt alan hesabı
-
19 Nisan 2022
Primlerimi geri alabilir miyim?
-
4 Mart 2022
Vergi kaydına bağlı geriye dönük Bağ-Kur tescili
-
6 Kasım 2021
Emekliliğe yılbaşından önce mi sonra mı başvurmak avantajlı?
-
26 Ekim 2021
Geçmişe dönük Bağ-Kur tescili ve ihya yapılabilir mi?
-
3 Mayıs 2021
Emeklilik sonrası çalışma, emekli aylığına katkı sağlar mı?
-
17 Mart 2021
İsviçreden isteğe bağlı prim ödenebilir mi?
-
14 Mart 2021
Staj sigortası doğum borçlanmasında başlangıç sayılır
-
23 Şubat 2021
Banka çalışanı kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
-
12 Şubat 2021
Kısa çalışma emeklilik tarihini öteler mi?
-
15 Aralık 2020
Bağ-Kur prim borçları sildirilebiliyor mu?
-
21 Ağustos 2020
Yaş beklerken baba üzerinden sağlık yardımı alınabilir mi?
-
11 Ağustos 2020
Yurtdışı borçlanması emeklilik statüsünü etkiler mi?
-
5 Ağustos 2020
Şirket ortağı SSK statüsünden emekli olabilir mi?
-
10 Temmuz 2020
Kısa çalışma ödeneğiniz temmuz ayında da devam eder
-
5 Temmuz 2020
Kısa çalışma kimler için uzadı?
-
30 Haziran 2020
Eksik prim yatırılması fesih sebebi sayılır mı?
-
26 Haziran 2020
Ücretsiz izin emekli çalışana fesih hakkı verir mi?
-
23 Haziran 2020
Çalışan, esnek çalışmayla haklarını kaybedecek
-
16 Haziran 2020
Kıdem tazminatında kazanılmış haklar
Yorumlar
+ Yorum Ekle