En Sıcak Konular

Resul Kurt



Resul Kurt
3 Mart 2009

Eski Belediye Başkanlarının Makam Tazminatı



Resul KURT

info@resulkurt.com

www.resulkurt.com

Eski Belediye Başkanlarının Makam Tazminatı

5510 sayılı Kanunla, eski belediye başkanlarına da makam tazminatı ödenmesi sağlanmıştır. 01.10.2008 tarihinden önce, seçimler neticesinde belediye başkanı olarak görev yapmış olup, 01.10.2008 tarihinden önce 5434 sayılı Kanunun 5510 sayılı Kanunla yürürlükten kaldırılan ek 68 inci maddesine göre makam tazminatı ve buna bağlı olarak temsil veya görev tazminatı ödenenler hariç olmak üzere, sosyal güvenlik kanunlarına göre emeklilik veya yaşlılık aylığı almakta olanlardan; 5434 sayılı Kanunun 5510 sayılı Kanunla yürürlükten kaldırılan 39 uncu maddesine göre aylık bağlanması şartlarını haiz olanlara, 5510 sayılı Kanunun yürürlük tarihinden itibaren, bu kişilerden 01.10.2008  tarihi itibarıyla 5434 sayılı Kanunun 5510 sayılı Kanunla yürürlükten kaldırılan 39 uncu maddesine göre aylık bağlanması şartlarını haiz olmayanlara ise bu şartları haiz oldukları tarihten itibaren 5434 sayılı Kanunun 5510 sayılı Kanunla yürürlükten kaldırılan ek 68 inci maddesinde belirtilen şartlar da dikkate alınarak, emsali belediye başkanının almakta olduğu makam tazminatı ve buna bağlı olarak temsil veya görev tazminatı tutarı, almakta oldukları emeklilik veya yaşlılık aylıklarına ilâve edilmek suretiyle ödeneceği hükme bağlanmıştır.

5510 sayılı Kanunun yürürlük tarihinden önce seçimler neticesinde belediye başkanı olarak görev yapmış olup, bu Kanuna göre sigortalı iken yaşlılık aylığı bağlananlardan; 5434 sayılı Kanunun bu Kanunla yürürlükten kaldırılan 39 uncu maddesine göre aylık bağlanması şartlarını haiz olanlara bu Kanunun geçici 2 nci ve geçici 4 üncü maddeleri hükümleri de dikkate alınarak bu fıkrada belirtilen şartlar dahilinde söz konusu tazminatlar aylıklarına ilâve edilmek suretiyle ödenir.

Bu Kanunun yürürlük tarihinden önce seçimler neticesinde belediye başkanı olarak görev yapmış  olanlardan ölenlerin  belirtilen şartlara sahip olmaları halinde, hak sahiplerine de söz konusu tazminatlar bu Kanunun yürürlük tarihinden önce ölenler için 01.10.2008 tarihinden itibaren, 01.10.2008 tarihinden sonra ölenler için ise ölüm tarihinden itibaren ölüm aylıklarına eklenmek suretiyle ödenecektir. 01.10.2008 tarihinden önce seçimler neticesinde belediye başkanı olarak görev yapmış olanlardan; malûllük aylığı almakta olanlar ile malûllük aylığına hak kazanacaklar 5434 sayılı Kanunun bu Kanunla yürürlükten kaldırılan 39 uncu maddesinde belirtilen aylık bağlamaya ilişkin şartlar dikkate alınmaksızın yukarıda belirtilen tazminat haklarından yararlandırılır.

Bu hüküm gereğince, belediye başkanlığı yapmış olan ve 5510 sayılı Kanun veya 506, 1479, 2925 ve 2926 sayılı kanunlara göre  yaşlılık ve malullük aylığı alanlar ile bunların hak sahiplerine makam tazminatı ile birlikte temsil veya görev tazminatı ödenmektedir.

Söz konusu tazminat tutarları, memur maaş katsayısına göre artırılmaktadır. 1/1/2009-30/6/2009 süresinde memur maaş katsayısı 0,053505, 1/7/2009-31/12/2009 döneminde ise 0,05592 olarak belirlenmiştir. Buna göre,  belediye başkanlarına ödenecek tazminat tutarları aşağıdaki tablolarda gösterilmiştir.

a) 1/1/2009-30/6/2009 süresi için,

SEÇİMLE GELEN BAŞKANLAR MAKAM TAZMİNATI TEMSİL TAZMİNATI GÖREV TAZMİNATI

Büyükşehir, Bld, Başkanları 7000 x 0,053505  = 374,54 17000 x 0,053505 = 909,59 

İl Belediye Başkanları 6000 x 0,053505 = 321,03  15000 x 0,053505 = 802,58

İlçe ve İlk Kademe Belediye Bşk, 3000 x 0,053505  = 160,52  9000 x 0,053505 = 481,55

Diğerleri (belde, kasaba bld,bşk) 1500 x 0,053505  =   80,26

  7500 x 0,053505 = 401,29

b) 1/7/2009-31/12/2009 süresi için,

SEÇİMLE GELEN BAŞKANLAR MAKAM TAZMİNATI TEMSİL TAZMİNATI GÖREV TAZMİNATI

Büyükşehir, Bld, Başkanları 7000 x 0,05592  = 391,44 17000 x 0,05592  = 950,64 

İl Belediye Başkanları 6000 x 0, 05592  = 335,52  15000 x 0,05592  = 838,80

İlçe ve İlk Kademe Belediye Bşk, 3000 x 0,05592  = 167,76  9000 x 0,05592  = 503,28

Diğerleri (belde, kasaba bld,bşk) 1500 x 0,05592  =   83,88

  7500 x 0,05592  = 419,40



Bu yazı 4,286 defa okundu.






Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.





    Diğer köşe yazıları

     Tüm Yazılar 
    • 26 Mart 2024 İşçiye Ramazan yardımı
    • 22 Mart 2024 Boşta geçen sürenin kıdem tazminatına etkisi
    • 19 Mart 2024 Kimler Gelir Vergisi Beyannamesi verecek?
    • 15 Mart 2024 Performans düşüklüğünde feshin son çare olması
    • 15 Mart 2024 Taşeron ilişkisinde muvazaa
    • 12 Mart 2024 Kaçak yabancı işçinin cezası var
    • 8 Mart 2024 Çalışanlar süt iznini toplu kullanabilir mi?
    • 8 Mart 2024 "Ulusal Staj Programı"
    • 5 Mart 2024 Sağlıkta neler değişti?
    • 1 Mart 2024 "Çalışma Belgesi Düzenleme Yükümlülüğü"
    • 1 Mart 2024 Çocuk ve genç işçileri koruyucu düzenlemeler
    • 27 Şubat 2024 Maaş bordroları dijital ortamda düzenlenebilir mi?
    • 23 Şubat 2024 "İşsizlik Ödeneğinden Yararlanma Şartları"
    • 23 Şubat 2024 "İş ekipmanlarının periyodik kontrollerinde yeni dönem"
    • 20 Şubat 2024 İş güvencesinden yararlanma şartları
    • 16 Şubat 2024 Madenlerde iş güvenliği
    • 16 Şubat 2024 Şubat ayı SGK prim gün sayısı bildiriminde dikkat edilmesi gerekenler
    • 13 Şubat 2024 Yabancı ev çalışanlarına çalışma izni almak şart!
    • 9 Şubat 2024 İşçiler resmi tatil günlerinde çalışmak zorunda mı?
    • 6 Şubat 2024 Aile ve Gençlik Fonu başlıyor




    BİZE ULAŞIN: info@resulkurt.com
    TWİTTER/resulkurt34

    En Çok Okunan Haberler


    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    8,245 µs