En Sıcak Konular

Sezgin Özcan
Sözcü Gazetesi

Sezgin Özcan
10 Nisan 2013

Genel sağlık sigortası için borçlanıyor olabilir miyim?



Genel sağlık sigortası için borçlanıyor olabilir miyim?

 

Sözcü 


12.12.1979 doğumluyum. İlk sigortalı tarihim 1.10.1995’de ilk defa sigortalı oldum ve 6 ay (180) gün SSK prim ödemem var. 2007’de 2 ay (60 gün) SSK’lı çalışmam oldu. 01.08.2009-21.01.2010 arası 6 ay askerlik yaptım. Ocak 2011’den Temmuz 2012’ye kadar tekrar SSK’lı çalıştım. Emekli olma yaşım nedir, ne kadar daha prim ödemem lazım, askerlik borçlanması gerekli midir, isteğe bağlı sigortalı olabilir miyim, SSK ödenmediğine göre sağlık sigortası için borçlanıyor muyum, ne yapmam gerek? Berk Parla

4/a (SSK) statüsünden emeklilik için 25 yıl sigortalılık süresi, 55 yaş ve 5750 prim günü şartlarına tabisiniz. Prim gününüzü 5750 güne tamamlayıp, 55 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olursunuz.

Askerlik borçlanması ile prim günü kazanırsınız. İsteğe bağlı sigortalı olarak prim ödeyebilirsiniz. Ancak isteğe bağlı sigortalı olarak prim ödenen süreler 4/b (Bağ-Kur) kapsamında geçen sigortalılık süresi olarak değerlendiriliyor. 4/a statüsünden emeklilik için son 2520 günlük prim ödemenizin en az 1261 gününü 4/a kapsamında prim ödemiş olmanız gerekir.

Bakmakla yükümlü olunan kişi kapsamında değilseniz, sigortalılığınızın sona erdiği tarihten 100 gün sonrasından başlamak üzere her ay iki asgari ücret tutarı üzerinden yüzde 12 oranında genel sağlık sigortası prim borcunuz birikiyor. Ya isteğe bağlı sigortalı olmalısınız ya da gelir testi için başvurup, tespit edilen gelir durumunuza göre genel sağlık sigortası primi ödemelisiniz.  

 

Doğum borçlanması gün olarak yapılabiliyor mu?

Annem 12.07.1958 doğumlu.1987 yılından beri sigortalı, 2023 gün prim ödedi. Doğumlarını yaptığı sırada sigortalı değildi, borçlanma yapamadı. Yeni düzenlemeyle 3600 gün ve 58 yaş şartını borçlanma yaparak yerine getirmesi mi yoksa normal olarak ödemesi mi daha mantıklı. Doğum borçlanması gün olarak yapılabiliyor mu? Tam olarak ne zaman emekli olur? Yasin Yöndem

Anneniz 58 yaş şartını 12.07.2016 tarihinde yerine getiriyor. 3600 günü tamamlamak için gereken 1577 gün eksiğini, ara vermeden prim ödeyerek, yaşını doldurduktan bir yıl sonra tamamlayabiliyor. Prim eksiğini yaşını doldurmadan önce tamamlarsa, yaşını doldurduğunda emekli olur. Bunun için de mümkünse doğum borçlanması yapmasında yarar var.

Sorunuzdan annenizin doğumlarının, ilk defa sigortalı olduğu tarihten sonra olduğunu, ancak eski düzenlemeye göre, sigortalı olarak çalışırken veya sigortalı çalışmasının sona erdiği tarihten itibaren 300 gün içinde gerçekleşmediği için doğum borçlanması yapamadığını anlıyorum. Eğer böyle ise en çok iki çocuk için, doğumdan sonraki iki yıllık süre içinde kalan çalışılmadığı (prim ödenmeyen) günlerden istediği kadar günü borçlanabilir.

 

52 yaşınızı doldurduğunuz zaman emekli olursunuz

15.10.1965 doğumluyum. Sigorta giriş tarihim 16.03.1990, prim günüm 7762 gündür. Ne zaman emekli olabilirim? Nuri Kara

16.03.1990 sigorta başlangıcıyla, emeklilik için 25 yıl sigortalılık süresi, 52 yaş ve 5525 prim günü şartlarına tabisiniz. 52 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olursunuz.

Askerliğinizi ilk defa sigortalı olduğunuz tarihten önce yaptıysanız, dört ay askerlik borçlanması yaptığınızda emeklilik yaşınız 51’e iner ve bir yıl erken emekli olursunuz. 


Askerliğimi borçlanarak emekli olmam mümkün mü?

01.08.1957 doğumluyum. 01.01.1975-30.09.1989 tarihlerinde SSK’lı idim. 04.10.2000 tarihinden bu güne kadar Bağ-Kur’luyum. 03.03.1976-10.08.1977 tarihleri arasında askerlik yapmış bulunmaktayım. Askerlik borçlanması yaparak yıl kazanıp emekli olmam mümkün mü? İlknur Uçar

SSK’lı olduğunuz dönemdeki prim gün sayınızı belirtmemişsiniz. Bu dönemde askerlik borçlanması hariç veya askerlik borçlanmasıyla birlikte en az 1750 prim gününüz varsa, toplamda 25 tam yıl (9000 gün) prim ödemiş olma şartını yerine getirdiğinizde 4/b (Bağ-Kur) statüsünden emekli olabilirsiniz.

SSK kapsamındaki prim gün sayınız 1750 günden az ise 25 tam yıl prim ödemiş olma şartının yanı sıra, SSK prim gün sayınıza göre belirlenecek yaş şartını da sağladığınızda emekli olursunuz. Ayrıca 15 tam yıl (5400 gün) prim günü şartıyla 58 yaşınızı doldurduğunuzda yaştan emekli olmanız mümkün.   

 

Prim borcunuzu öderseniz mayıs sonunda emekli olursunuz

Doğum tarihim 15.08.1961. Bağ-Kur mecburi sigortalılık başlangıç 7.7.1987, terk 30.3.2006, toplam 18 yıl 8 ay 23 gün. SSK başlangıç 1.5.2006, terk 31.8.2007, toplam 480 gün. Bağ-Kur yeniden mecburi sigortalılık başlangıcı 17.4.2009 ve halen devam etmekte. Askerlik sürem Mart 1986-Ocak 1987 arası, yaklaşık 10 ay. Bu durumda, askerlik borçlanması yaparak bir an önce emekli olabilmek için ne zaman başvurmam uygun olur? Ayrıca, son yedi-sekiz aydır ödeyemediğim Bağ-Kur prim borcumu yapılandırma gibi bir şansım var mı? B. E.

4/b (Bağ-Kur) statüsünden emeklilik için 25 tam yıl prim günü ve 50 yaş şartlarına tabisiniz. Yaş şartını sağlamışsınız. 30 Nisan 2013 itibariyle 24 yıl 1 ay 6 gün Bağ-Kur hizmetiniz olacak. On ay askerlik borçlanması yaptığınızı varsayarsak, 25 Mayıs 2013’de prim gününüzü tamamlamış olursunuz.

Bu tarihe kadar askerlik borçlanması primlerini ve birikmiş prim borcunuzu öder, Mayıs sonuna kadar başvuruda bulunursanız, Haziran 2013’den itibaren emekli aylığı almaya başlarsınız. Emekliliğinizi geciktirmemek için bir an önce hizmet birleştirmesi ve askerlik borçlanması başvurusunda bulunup, her türlü prim borcunuzu ödemenizde yarar var. Prim borcunuzu yapılandırma şansınız yok. Bu şansınız olsa da borcunuz bitmeden emekli aylığınız bağlanmayacağından, şartlarınızı zorlayıp borcunuzu ödemenizde yarar var. 

 

Sosyal güvenlik destek primine tabi olursunuz

5 Mayıs 1992 yılında TSK’dan emekli oldum. 1995-2002 ve 2008-2012 yılları arasında özel sektörde destek primi ödeyerek çalıştım. Yeni çıkarılan emeklilerin çalışması ile ilgili yasaları bilmediğimden gelinime ve oğluma ait iş yerlerinde yöneticilik teklifine olumlu yanıt veremiyorum. Yeniden çalışmam halinde maddi olarak etkilenir miyim? Ertap Altunkaynak

Gelininize ve oğlunuza ait işyerinde 4/a (SSK) kapsamında ücretli olarak yöneticilik yaparsanız, eski çalışmalarınızda olduğu gibi aldığınız ücret üzerinden yüzde 7,5 oranında sosyal güvenlik destek primi kesintisi yapılır.

Söz konusu işyerine ortak olarak yöneticilik yaparsanız, bu defa 4/b (Bağ-Kur) kapsamında sigortalı sayılırsınız ve emekli aylığınızdan yüzde 15 oranında sosyal güvenlik destek primi kesintisi yapılır.


Bu yazı 2,879 defa okundu.






Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.





    Diğer köşe yazıları

     Tüm Yazılar 
    • 27 Mayıs 2022 Emlak vergisi muafiyetinde brüt alan hesabı
    • 19 Nisan 2022 Primlerimi geri alabilir miyim?
    • 4 Mart 2022 Vergi kaydına bağlı geriye dönük Bağ-Kur tescili
    • 6 Kasım 2021 Emekliliğe yılbaşından önce mi sonra mı başvurmak avantajlı?
    • 26 Ekim 2021 Geçmişe dönük Bağ-Kur tescili ve ihya yapılabilir mi?
    • 3 Mayıs 2021 Emeklilik sonrası çalışma, emekli aylığına katkı sağlar mı?
    • 17 Mart 2021 İsviçreden isteğe bağlı prim ödenebilir mi?
    • 14 Mart 2021 Staj sigortası doğum borçlanmasında başlangıç sayılır
    • 23 Şubat 2021 Banka çalışanı kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
    • 12 Şubat 2021 Kısa çalışma emeklilik tarihini öteler mi?
    • 15 Aralık 2020 Bağ-Kur prim borçları sildirilebiliyor mu?
    • 21 Ağustos 2020 Yaş beklerken baba üzerinden sağlık yardımı alınabilir mi?
    • 11 Ağustos 2020 Yurtdışı borçlanması emeklilik statüsünü etkiler mi?
    • 5 Ağustos 2020 Şirket ortağı SSK statüsünden emekli olabilir mi?
    • 10 Temmuz 2020 Kısa çalışma ödeneğiniz temmuz ayında da devam eder
    • 5 Temmuz 2020 Kısa çalışma kimler için uzadı?
    • 30 Haziran 2020 Eksik prim yatırılması fesih sebebi sayılır mı?
    • 26 Haziran 2020 Ücretsiz izin emekli çalışana fesih hakkı verir mi?
    • 23 Haziran 2020 Çalışan, esnek çalışmayla haklarını kaybedecek
    • 16 Haziran 2020 Kıdem tazminatında kazanılmış haklar




    BİZE ULAŞIN: info@resulkurt.com
    TWİTTER/resulkurt34

    En Çok Okunan Haberler


    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    7,816 µs