En Sıcak Konular

Sezgin Özcan
Sözcü Gazetesi

Sezgin Özcan
2 Şubat 2014

Dava açmak suretiyle aylık bağlatabilirsiniz



Dava açmak suretiyle aylık bağlatabilirsiniz

 

Sözcü

 



Eşimin 1996 yılında SSK girişi var fakat prim sayısı 719 gündür. 5 Ağustos 2013’de vefat etti. 200 gün askerlik borçlanması yapıp, prim gün sayısını 900 güne tamamlasam, aylık bağlanır mı? Özge Bozali

Öncelikle başınız sağ olsun. SGK, 4/a (SSK) kapsamında sigortalı olanların hak sahiplerine ölüm aylığı bağlanabilmesi için, her türlü borçlanma süreleri hariç en az 5 yıldan beri sigortalı bulunup, toplam 900 prim günü olması şartı arıyor. Ancak yargı, her türlü borçlanma sürelerinin (askerlik borçlanma süresinin) sadece 5 yıllık sigortalılık süresine katılamayacağı, bunun dışındaki 900 günlük prime katılabileceği yönünde karar veriyor.

Eşiniz için 200 gün askerlik borçlanması yapıp, ölüm aylığı bağlanması için başvurabilir, talebinizin reddedilmesi halinde de yargı yoluna gidebilirsiniz.

 

Emekli Sandığı’ndan emekli babamdan maaş bağlanır mı?

Ben SSK emeklisiyim. Babam ise Emekli Sandığından öğretmen emeklisi. Ben eşimden ayrıldım, babamın maaşını bağlatabilir miyim? Benden başka da alacak insan yok. Gülay Yıldız

Sorunuzda çok açık değil ama sanırım babanız sağ değil. Zira diğer şartları sağlasa da babanın sağlığında kız çocuğuna aylık bağlanmaz. Babanız Emekli Sandığı emeklisi, Siz SSK emeklisi ve boşanmış olduğunuzdan, vefat etmiş olan babanızdan aylık bağlanır.

 

52 yaşınız dolduğunda emekli olursunuz

1 Mart 1969 doğumluyum. Sigorta başlangıcım, 1 Nisan 1990, prim gün sayım 7190’dır. 18,5 yıl çalıştığım firmadan, 12 Ağustos 2013 tarihinde SGK’dan aldığım 15 yıl sigorta, 3600 gün çalışmıştır yazısı ile tazminat hakkımı talep ederek ayrıldım, şu an çalışmıyorum. Ben 3600 gün üzerinden mi yoksa 5525 gün üzerinden, 52 yaşımı doldurduğum tarihte mi emekli olacağım? 3600 gün üzerinden olursa, galiba 60 yaşımı bekleyeceğim? Yoksa hemen bir işyerine girip çalışmam mı gerekiyor? Enver Karataş

Prim gününüz 5525 günden fazla olduğundan, bundan sonra çalışmasanız da 52 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olursunuz. 60 yaşınızın dolmasını beklemeniz veya çalışmaya başlamanız gerekmiyor.

 

Doğum borçlanması en çok iki çocuk için yapılabiliyor

Eşim 1954 doğumlu. Sigortalı çalışmakta olup Ağustos 2014’te 3600 günü doluyor. İki çocuk saydırmıştık, şimdi üçüncü çocuğu da saydırıp, emekli olmak ister. Ancak iki yıl değil de yedi ay saydırabilir miyiz? Nazmi Kayalık

Mevcut yasal düzenleme en fazla iki çocuk için borçlanma hakkı veriyor. Üçüncü çocuk için borçlanma hakkı veren kanun çıkarsa, istediğiniz süre kadar borçlanma yapabilirsiniz.



Bu yazı 2,343 defa okundu.






Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.





    Diğer köşe yazıları

     Tüm Yazılar 
    • 27 Mayıs 2022 Emlak vergisi muafiyetinde brüt alan hesabı
    • 19 Nisan 2022 Primlerimi geri alabilir miyim?
    • 4 Mart 2022 Vergi kaydına bağlı geriye dönük Bağ-Kur tescili
    • 6 Kasım 2021 Emekliliğe yılbaşından önce mi sonra mı başvurmak avantajlı?
    • 26 Ekim 2021 Geçmişe dönük Bağ-Kur tescili ve ihya yapılabilir mi?
    • 3 Mayıs 2021 Emeklilik sonrası çalışma, emekli aylığına katkı sağlar mı?
    • 17 Mart 2021 İsviçreden isteğe bağlı prim ödenebilir mi?
    • 14 Mart 2021 Staj sigortası doğum borçlanmasında başlangıç sayılır
    • 23 Şubat 2021 Banka çalışanı kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
    • 12 Şubat 2021 Kısa çalışma emeklilik tarihini öteler mi?
    • 15 Aralık 2020 Bağ-Kur prim borçları sildirilebiliyor mu?
    • 21 Ağustos 2020 Yaş beklerken baba üzerinden sağlık yardımı alınabilir mi?
    • 11 Ağustos 2020 Yurtdışı borçlanması emeklilik statüsünü etkiler mi?
    • 5 Ağustos 2020 Şirket ortağı SSK statüsünden emekli olabilir mi?
    • 10 Temmuz 2020 Kısa çalışma ödeneğiniz temmuz ayında da devam eder
    • 5 Temmuz 2020 Kısa çalışma kimler için uzadı?
    • 30 Haziran 2020 Eksik prim yatırılması fesih sebebi sayılır mı?
    • 26 Haziran 2020 Ücretsiz izin emekli çalışana fesih hakkı verir mi?
    • 23 Haziran 2020 Çalışan, esnek çalışmayla haklarını kaybedecek
    • 16 Haziran 2020 Kıdem tazminatında kazanılmış haklar




    BİZE ULAŞIN: info@resulkurt.com
    TWİTTER/resulkurt34

    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    8,205 µs