En Sıcak Konular

Şükrü Kızılot
Hürriyet

Şükrü Kızılot
10 Şubat 2014

Yüzbinlerce şirkete kapanma tehlikesi



Yüzbinlerce şirkete kapanma tehlikesi

 

 

Hürriyet

 

 


14 ŞUBAT 2014 tarihine sayılı günler kaldı..
Bu tarihe kadar, limited ve anonim şirketlerin, sermayelerini Yeni Türk Ticaret Kanunu (TTK) ile belirlenen “taban” rakamlara yükseltmeleri gerekiyor.
Aksi halde, bu şirketler infisah etmiş yani sona ermiş sayılacak.
15 Şubat cumartesi sabahı uyandıklarında, şirketlerini göremeyecekler!..
 
SÜRE UZATILMALI
Konu yüzbinlerce şirketi ilgilendiriyor.
Önemli bir kısmının “sermaye artırımı” olayından bilgisi yok.
Yeni TTK uyarınca,14 Şubat’a kadar asgari sermaye tutarının;
Limited şirketlerde 10 bin liraya,
Anonim şirketlerde 50 bin liraya,
Kayıtlı sermaye sistemini kabul etmiş olan anonim şirketlerde 100 bin liraya, yükseltilmesi gerekiyor (6103 sayılı Kanun Md.20).
Yükseltmeyen şirketler, sona ermiş sayılacak. Daha açık bir anlatımla, şirket “yok hükmünde” sayılacak. 6103 sayılı kanunun 20. Maddesine göre; Gümrük ve Ticaret Bakanlığı’nın, 14 Şubat 2014’de sona eren “sermaye artırımı” süresini, “birer yıl olarak” en çok iki kez uzatma yetkisi var.
Bakanlık bu yetkisini kullanıp, süreyi cuma gününe kadar “bir yıl” uzatmalı.
 
İMTİYAZLI PAYLAR DA BUHARLAŞACAK
14 Şubat tarihinin bir önemi de “imtiyazlı pay sahipleri” açısından.
Bilmeyenler için açıklayalım, Yeni TTK’nın 479. Maddesi “oyda imtiyazlı paylar”ı düzenliyor. Söz konusu madde aşağıdaki gibi:
“II-Oyda İmtiyazlı Paylar
Madde-479- (1) Oyda imtiyaz, eşit itibarî değerdeki paylara farklı sayıda oy hakkı verilerek tanınabilir.
(2) Bir paya en çok onbeş oy hakkı tanınabilir. Bu sınırlama, kurumlaşmanın gerektirdiği veya haklı bir sebebin ispatlandığı durumlarda uygulanmaz. Bu iki hâlde, şirketin merkezinin bulunduğu yerdeki asliye ticaret mahkemesinin, kurumlaşma projesini veya haklı sebebi inceleyip, bunlara bağlı olarak, sınırlamadan istisna edilme kararını vermesi gerekir. Projede yapılacak her değişiklik mahkeme kararına bağlıdır. Kurumsallaşmanın gerçekleşmeyeceğinin anlaşıldığı veya haklı sebebin ortadan kalktığı hâllerde istisna etme kararı mahkeme tarafından geri alınabilir.
(3) Oyda imtiyaz aşağıdaki kararlarda kullanılamaz:
a) Esas sözleşme değişikliği.
c) İbra ve sorumluluk davası açılması.”
 
15’TEN FAZLA OY
Oyda imtiyaz olayında, “bir paya 15’ten fazla oy hakkı” tanımlanabiliyor. Ancak bunun için14 Şubat 2014 tarihine kadar, ana sözleşmenin yenilenerek durumun buna göre düzeltilmesi gerekiyor.
Normal koşullar altında bir paya 15’ten fazla “oy hakkı” tanınamıyor. Ancak bunun istisnası da var. “Kurumsallaşmanın gerektirdiği veya haklı bir nedenin olduğu durumlarda” en fazla 15 oy kuralı bozulabiliyor. Bunun için de asliye ticaret mahkemesinin kararı gerekiyor. Bir paya 15’ten fazla oy hakkı tanınacaksa, bu işlemin mahkeme kararı ile yapılması ve ana sözleşmenin 14 Şubat 2014 tarihine kadar değiştirilmesi gerekiyor.
Bu tarihe kadar, gerekli değişiklik ve uyarlamalar yapılmazsa, “oyda imtiyazı düzenleyen ana sözleşme hükümleri” 14 Şubat’tan itibaren, kendiliğinden geçersiz olacak ve oya ilişkin imtiyazların tamamı, yasal olarak sona erecek.
Görüldüğü gibi, önümüzde sayılı günler kaldı. 14 Şubat 2014 tarihinin, bir yıl uzatılması gerekiyor.


Bu yazı 2,603 defa okundu.






Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.





    Diğer köşe yazıları

     Tüm Yazılar 
    • 13 Ekim 2014 Torba zammı!
    • 9 Ekim 2014 Apartman yöneticilerinin borçlarına kolaylık
    • 8 Ekim 2014 Belediyelerde ev kadınlarına işkenceye devam
    • 2 Ekim 2014 Bayramda gelen gurbetçilere Türkiye'de KDV iadesi yapılacak
    • 1 Ekim 2014 Eşe ek kart ortak hesaptan avantajlı
    • 29 Eylül 2014 Şirket harcamalarında alışveriş puanı ve mil sürprizi
    • 27 Eylül 2014 Evlenip iki günde ayrılana maaş bağlanır mı?
    • 24 Eylül 2014 Pırlantada ÖTV kalktı, peki diğerlerinde niye kalkmadı
    • 22 Eylül 2014 Kiraya kefil olmanın 5 kat vergisi var
    • 20 Eylül 2014 Ceket, gömlek, kravat ve ayakkabı giderleri
    • 18 Eylül 2014 Emekliye 1 yıl süre
    • 17 Eylül 2014 Torba ile pırlantaya ÖTV kalktı
    • 16 Eylül 2014 İş güvenliği yetkisi bakkalda!
    • 15 Eylül 2014 Erken emeklilik
    • 11 Eylül 2014 Aidatı Ödeyin Yoksa Eviniz Diğer Maliklere Satılır
    • 10 Eylül 2014 İsviçre'deki Paralar Artık Gizli Değil
    • 8 Eylül 2014 Okul Masrafları Vergiden Nasıl Düşülüyor?
    • 6 Eylül 2014 Emlak vergisi muafiyeti için fakirlik belgesi mi gerekiyor?
    • 4 Eylül 2014 Gayrimenkulünüzün Tapudaki Değerini Yükseltebiliyorsunuz
    • 2 Eylül 2014 Ücreti Ödenmeyen İşçiye Kıdem Tazminatı Avantajı




    BİZE ULAŞIN: info@resulkurt.com
    TWİTTER/resulkurt34

    En Çok Okunan Haberler


    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    6,809 µs