En Sıcak Konular

Resul Kurt



Resul Kurt
8 Nisan 2016

Muhtaç çalıştırana destek geliyor!



Dr.Resul KURT

info@resulkurt.com

twitter/resulkurt34


 

                                                Muhtaç çalıştırana destek geliyor!

 

Dünya

 

Esasen yoksul ve ihtiyaç sahiplerinin desteklenmesi ve ihtiyaçlarının karşılanması için projeler geliştirilmesi son derece önemli.

Ancak sosyal yardım ve desteklerle bu tür ihtiyaçların karşılanması yanında, iş ve istihdam sağlanarak kendi geçimlerini sağlayabilmeleri de son derece önemli. 

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı sayın Süleyman Soylu’nun muhtaçlara istihdam sağlamaya dönük projesi ile bu konuda önemli bir yasal düzenleme yapılıyor.

Çalışma gücüne sahip olan muhtaç kişilere istihdam yolu torba yasayla açılacak. Hem işverene prim desteği sağlanacak hem de sosyal yardıma muhtaç kişiler düzenli gelir elde edecek. 

Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fonu’ndan (SYDTF) sosyal yardım alanları istihdam eden özel sektör işverenlerine 1 yıl boyunca sigorta prim teşviki verilecek. Bu sürede asgari ücret üzerinden hesaplanan işveren sigorta prim hissesi Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı tarafından karşılanacak. 

Sosyal yardım alan kişilerin İŞKUR’da kayıtlı işsiz olması ve ikamet ettiği hanede kişi başına düşen gelirin 549.- TL ve altında olması gerekecek. Aynı zamanda işe başladığı tarihten önceki bir yıl içerisinde SYDTF’den nakdi düzenli sosyal yardımlardan en az bir defa yararlanmış olması şartı aranacak.

Emekli olup sosyal güvenlik destek primine tabi olarak çalışan sigortalılar ve yurtdışında çalışan sigortalılardan dolayı bu teşvikten yararlanılamayacak.

***

Sosyal yardım alan kişiler belirlenecek?

Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı, sosyal yardım alan ve çalışabilecek kişileri İŞKUR sistemine kaydedecek. Sisteme kaydedilen kişilere İŞKUR tarafından doğrudan iş teklifi yapılacak. Çalışma hayatına uyum sağlanmasına gerek olanlara ise İŞKUR tarafından aktif işgücü programları kapsamında eğitim verilebilecek. 

İŞKUR tarafından teklif edilen işi üçüncü kez kabul etmeyenler veya aktif işgücü programını reddedenlerin SYDTF den aldıkları sosyal yardımları 1 yıl süreyle kesilecek. 

Teşvikten yararlanan özel sektör işverenlerinin kaçak sigortalı çalıştırdığı tespit edilirse 1 yıl teşvik yasağı uygulanacak.

***

Torba yasada neler var?

TBMM’de görüşülen ve yakın bir zamanda yasalaşmasını beklediğimiz torba yasada yer alan en önemli düzenlemelerden biri çalışma hayatına rahatlık sağlayacak. Düzenlemeye göre yıllık izin sürelerinin en fazla 3 parça olmasına ilişkin madde değişiyor. Daha önce bir bölümü on günden az olmamak üzere kullanılması gereken yıllık izinlerde yapılan değişiklik tüm çalışanlara kolaylık sağlayacak.

Yine bir diğer madde ile de 65 yaş aylığına zam gelecek. 2016 yılında 143 TL civarında olan aylık tutarı 207 TL civarına yükseltilecek.

Torba yasada gençlere de müjdeli haber var. GSS prim borcu nedeniyle mağdur olan gençlerimizin borçları silinecek. Hiçbir şekilde genel sağlık sigortalısı sayılmayanların 25 yaşını doldurdukları güne kadar olan GSS primlerinin tahsilinden vazgeçilecek. Ancak bu sürede ödenmiş borç varsa geri iadesi yapılmayacak. 


Bu yazı 2,093 defa okundu.






Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.





    Diğer köşe yazıları

     Tüm Yazılar 
    • 29 Mart 2024 Mazeretsiz devamsızlıkta İş Sözleşmesinin feshi
    • 29 Mart 2024 İbranamede süreye dikkat!
    • 26 Mart 2024 İşçiye Ramazan yardımı
    • 22 Mart 2024 Boşta geçen sürenin kıdem tazminatına etkisi
    • 19 Mart 2024 Kimler Gelir Vergisi Beyannamesi verecek?
    • 15 Mart 2024 Performans düşüklüğünde feshin son çare olması
    • 15 Mart 2024 Taşeron ilişkisinde muvazaa
    • 12 Mart 2024 Kaçak yabancı işçinin cezası var
    • 8 Mart 2024 Çalışanlar süt iznini toplu kullanabilir mi?
    • 8 Mart 2024 "Ulusal Staj Programı"
    • 5 Mart 2024 Sağlıkta neler değişti?
    • 1 Mart 2024 "Çalışma Belgesi Düzenleme Yükümlülüğü"
    • 1 Mart 2024 Çocuk ve genç işçileri koruyucu düzenlemeler
    • 27 Şubat 2024 Maaş bordroları dijital ortamda düzenlenebilir mi?
    • 23 Şubat 2024 "İşsizlik Ödeneğinden Yararlanma Şartları"
    • 23 Şubat 2024 "İş ekipmanlarının periyodik kontrollerinde yeni dönem"
    • 20 Şubat 2024 İş güvencesinden yararlanma şartları
    • 16 Şubat 2024 Madenlerde iş güvenliği
    • 16 Şubat 2024 Şubat ayı SGK prim gün sayısı bildiriminde dikkat edilmesi gerekenler
    • 13 Şubat 2024 Yabancı ev çalışanlarına çalışma izni almak şart!




    BİZE ULAŞIN: info@resulkurt.com
    TWİTTER/resulkurt34

    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    8,534 µs