Sözcü Gazetesi
Sezgin Özcan
22 Kasım 2016
İkiz bebek doğumunda doğum borçlanması
İkiz bebek doğumunda doğum borçlanması
Sözcü
4 Haziran 1971 doğumluyum. Sigorta başlangıç tarihim 16 Şubat 1996. 4196 prim ödeme günüm var. 20 Ağustos 1996 doğumlu ikiz oğlum var. Çoğul gebelik nedeni ile işten ayrılmak durumunda kaldım. Çoğul gebelik de tek gebelik gibi 2 yıl doğum borçlanmasına mı sayılıyor yoksa iki katı oluyor mu ve 52 olan emeklilik yaşımdan da 2 yıl geriye çekiliyor mu? Yani emeklilik yaşım tek gebelik sayılırsa 50’ye çoğul gebelikte ikiye katlanır ise doğum borçlanmasına bağlı 48’e düşecek mi? Fatma Yalçındağ
Doğum borçlanmasından amaçlanan, kişiye doğum nedeniyle çalışmadığı süre için borçlanma hakkı verilmesidir. Bu nedenle de önemli olan doğum sonrası çalışmadığı süre olup, doğumun tek veya çoğul olmasının önemi bulunmuyor. İkiz ya da üçüz doğum halinde de sadece iki yıl borçlanma yapılabiliyor.
Doğum borçlanması, ilk defa sigortalı olunan tarihten sonra doğan çocuklar için yapılabildiğinden, sigortalılık başlangıcını geri çekmez. Dolayısıyla emeklilik yaşını etkilemez, sadece prim gün sayısı kazandırır. Ancak emeklilik yaşını doldurmuş olup ta iki yıl (720 gün) veya daha fazla prim günü eksiği olanlar, doğum borçlanması yaptıklarında prim gününü iki yıl önce tamamlayacaklarından, iki yıl erken emekli olmaları söz konusu olur.
Eşim ne zaman emekli olabilir?
Eşim 1973 doğumlu. 1 Ağustos 1991 SSK girişi ile bir süre çalıştıktan sonra işten ayrıldı. Daha sonra yapılan, 2 çocuk için 4 yıl prim ödemesi ile birlikte 4/a statüsünde 2670 gün prim ödemesi var. 3 Ekim 2016 tarihi itibarıyla Ek-5 tarım sigortası üzerinden prim ödemeye devam ediyoruz. Bu şartlarda ne zaman emekli olabilir ve normal SSK (4/a) statüsüne göre emekli aylığı farkı nasıl olur? S. Aktaş
Eşiniz 5525 prim gününü tamamladığında veya 3600 prim günüyle 58 yaşını doldurduğunda 4/a (SSK) statüsünden emekli olmaya hak kazanır. Alt sınır aylık uygulaması nedeniyle, Ek-5. madde kapsamında prim ödemesi emekli aylığında fazla bir fark oluşturmaz.
Bu yazı 11,193 defa okundu.
Diğer köşe yazıları
Tüm Yazılar
-
27 Mayıs 2022
Emlak vergisi muafiyetinde brüt alan hesabı
-
19 Nisan 2022
Primlerimi geri alabilir miyim?
-
4 Mart 2022
Vergi kaydına bağlı geriye dönük Bağ-Kur tescili
-
6 Kasım 2021
Emekliliğe yılbaşından önce mi sonra mı başvurmak avantajlı?
-
26 Ekim 2021
Geçmişe dönük Bağ-Kur tescili ve ihya yapılabilir mi?
-
3 Mayıs 2021
Emeklilik sonrası çalışma, emekli aylığına katkı sağlar mı?
-
17 Mart 2021
İsviçreden isteğe bağlı prim ödenebilir mi?
-
14 Mart 2021
Staj sigortası doğum borçlanmasında başlangıç sayılır
-
23 Şubat 2021
Banka çalışanı kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
-
12 Şubat 2021
Kısa çalışma emeklilik tarihini öteler mi?
-
15 Aralık 2020
Bağ-Kur prim borçları sildirilebiliyor mu?
-
21 Ağustos 2020
Yaş beklerken baba üzerinden sağlık yardımı alınabilir mi?
-
11 Ağustos 2020
Yurtdışı borçlanması emeklilik statüsünü etkiler mi?
-
5 Ağustos 2020
Şirket ortağı SSK statüsünden emekli olabilir mi?
-
10 Temmuz 2020
Kısa çalışma ödeneğiniz temmuz ayında da devam eder
-
5 Temmuz 2020
Kısa çalışma kimler için uzadı?
-
30 Haziran 2020
Eksik prim yatırılması fesih sebebi sayılır mı?
-
26 Haziran 2020
Ücretsiz izin emekli çalışana fesih hakkı verir mi?
-
23 Haziran 2020
Çalışan, esnek çalışmayla haklarını kaybedecek
-
16 Haziran 2020
Kıdem tazminatında kazanılmış haklar
Yorumlar
+ Yorum Ekle