Emekli aylığımdan SGDP kesilmesi kanuna uygun mudur?

Emekli aylığımdan SGDP kesilmesi kanuna uygun mudur?

Sözcü

2012 yılında kredi ile okul servis aracı aldım. 2013 Nisan ayında emekli oldum, çalıştığım işyerinde çalışmaya devam ediyorum. SGKya destekleme primim işyeri tarafından ödendiği halde maaşımdan sosyal güvenlik destek primi kesiliyor. Kesilen para kanuna uygun mudur? Songül Ateş

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 53. maddesinde 1 Mart 2011 tarihinden geçerli olmak üzere yapılan değişikliğe göre, 4/a (SSK) ve 4/b (Bağ-Kur) kapsamındaki sigortalılıkların çakışması halinde, 4/a sigortalılığına öncelik verilmiş olup, kişi 4/a kapsamında sigortalı sayılır.

Buna göre, sadece ücretli çalışmanıza bağlı 4/a sigortalılığınız nedeniyle sosyal güvenlik destek primi (SGDP) ödenmesi, vergi mükellefiyetinize bağlı 4/b sigortalılığınız nedeniyle emekli aylığınızdan SGDP kesilmemesi gerekir.

SGKya durumunuzu izah eden bir dilekçe ile başvurarak, emekli aylığınızdan yapılan SGDP kesintisinin durdurulmasını ve yersiz yapılan kesintilerin iadesini talep edebilirsiniz.

20 yıl hizmet süresi ve 54 yaş şartlarına tabisiniz

Kasım 1973 doğumluyum. Aralık 1992de 1 ay süreli SSK girişim var. Aralık 1992-Temmuz 1998 arası çalışmadım, herhangi bir sigorta kaydım yok. 7 Temmuz 1998den bu yana Emekli Sandığına tabi olarak çalışmaktayım. 2007-2009 yılları arasında doğum iznimi de kapsayan 2 yıl ücretsiz izin kullandım, ancak bu süreyi de emekliliğe dahil etmek için Emekli Sandığına ödemelerimi yaptım. Ne zaman emekli olabilirim? Mehnur Turan

Emeklilik için 20 yıl fiili hizmet süresi ve 54 yaş şartlarına tabisiniz. Hizmet süreniz 15 Haziran 2018de, 54 yaşınız Kasım 2027de dolar ve bu tarihte emekli olmaya hak kazanırsınız.

Hizmet birleştirmesi son yıl içinde yapılıyor

1971 doğumlu eşim, 19 Ekim 1998-31 Temmuz 2008 tarihleri arasında 9 yıl 3 ay 29 gün, Akbank Tekaüt Sandığına bağlı olarak çalıştı. 2010 yılında 74 gün, 2011 yılında 80 gün olmak üzere toplam 154 gün sigortalı olarak devlet okulunda ücretli öğretmenlik yaptı. Bankadaki çalışma günleri ile sigortalı günlerinin birleştirilmesi için SGKya başvurduğumuzda, birleştirmenin emeklilik hak edildiğinde yapılacağı söylenip hiç bir işlem yapılmadı. Bu durumda eşimin emekli olması için kaç gün prim ödemesi gerekiyor? Kaç yaşında emekli olabilir? 1987 ve 2006 doğum tarihli iki çocuğumuz var, çocukların doğumu nedeniyle sigorta ödemesi yapabilir mi? Muhterem Özdemir

Eşiniz prim gününü 5975 güne tamamlayıp, 55 yaşını doldurduğunda normal; 3600 güne tamamlayıp, 58 yaşını doldurduğunda yaştan emekli olabilir. SGK, farklı sigortalılık statülerinde çalışmaları söz konusu olabileceğinden, emekliliğine uzun süre olanların hizmet birleştirmelerini yapmıyor. Ancak bu bir kayıp değil.

Eşinizin emekliliğine son altı ay kala talepte bulunmanız halinde hizmet birleştirmesi yapılır. Diğer yandan, eşiniz emeklilik şartlarını sağlayana kadar banka emekli sandıklarının SGKya devri de tamamlanmış olacağından, belki de hizmet birleştirmesi için başvuruya bile gerek kalmayabilecek. Eşiniz maalesef doğum borçlanması yapamıyor.

55 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olmaya hak kazanırsınız

1 Mart 1974 doğumluyum. 1989 yılında endüstri meslek lisesine giderken staja başladım, o zaman SSK numarası aldım. 1996-1997 yıllarında 367 gün SSK'lı çalıştım. 15 Ocak 1998de memur olarak göreve başladım, halen devam etmekteyim. Memur olarak çalışırken 550 gün askerlik borçlanmasını ödedim. Ne zaman emekliliği hak ediyorum? Eray Özür

Staj başlangıcınız, emeklilik şartlarınızı etkilemez, 367 günlük SSK prim gününüz etkiler. Askerlik yaptığınız tarihi belirtmemişsiniz. Sorunuzu, askerliğinizi Mayıs 2002den önce yaptığınız varsayımıyla yanıtlıyorum.

Emeklilik için 25 yıl fiili hizmet süresi ve 55 yaş şartlarına tabisiniz. Hizmet süreniz 2020 Haziran ayında dolar. 55 yaşınızı dolduracağınız 1 Mart 2029da emekli olmaya hak kazanırsınız.

SSK statüsünden emeklilik için 25 yıl sigortalılık süresi gerekiyor

Eşim 1962 doğumlu ve 23 Temmuz 2005 tarihinde 7 günlük SSK primi var. 23 Ağustos 2005 tarihinden beri Bağ-Kur primi ödüyoruz. 11 Aralık 2013 tarihi itibari ile 2994 gün (8 yıl 3 ay 24 gün) prim ödemesi var. Şu anda Bağ-Kuru kapatsak, 1260 gün SSK kapsamında prim ödese 58 yaşında emekli olma şansı var mı? SGKda 58 yaşında emekli olabilir diyen de var olamaz diyende, kafamız karıştı. Olmazsa 15 yıl (5400 gün) 60 yaş şartlarıyla emekli olabilir diyorlar. Ne yapmamız gerektiğini söylerseniz çok seviniriz. İsmail Sarı

Eşinizin sigorta başlangıcı 8 Eylül 1999 tarihinden sonra olduğundan, 4/a (SSK) statüsünden emekli olabilmesi için 4500 prim günü ve 58 yaş şartlarının yanı sıra 25 yıl sigortalılık süresi olması gerekiyor. Bu da prim günü ve yaş şartını sağladıktan sonra 23 Temmuz 2030 tarihine kadar beklemesi anlamına geliyor.

Oysa 4/a statüsüne geçmeden prim gününü 5400 güne tamamlayıp, 60 yaşını dolduracağı 2022 yılında 4/b (Bağ-Kur) statüsünden emekli olmaya hak kazanır.

Bu yazı 3,072 defa okundu.

Yorumlar

+ Yorum Ekle

kapat

Değerli okuyucumuz,
Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
· Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
· Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
· Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
· Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
· Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
· Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.