Sözcü Gazetesi
Sezgin Özcan
23 Ağustos 2014
51 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olursunuz
51 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olursunuz
6 Kasım 1971 doğumlu bayanım. 14 Haziran 1993de sigorta başlangıcım var. 1993-2000 tarihleri arasında yatmış olan 465 gün fazlam var. Şu anda 5165 gün sigortam mevcut. Ayrıca 1 Ekim 1989 tarihinde stajyer olarak görev yaptım. Bu durumda ben ne zaman emekli olurum? Hikmet Turgud
Staj döneminde emeklilik sigortasına prim ödenmediğinden, sigorta başlangıcınız kabul edilmez. Adınıza emeklilik primi ödenmeye başlandığı 14 Haziran 1993 sigorta başlangıcına göre, emeklilik için 20 yıl sigortalılık süresi, 5675 prim günü ve 50 yaş şartlarına tabisiniz. Prim gününüzü 5675 güne tamamlamak koşuluyla, 51 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olursunuz.
54 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olursunuz
13 Mart 1971 doğumluyum. İşe giriş tarihim 1 Ekim 1993. 6539 gün pirim ödemem var. Ne zaman emekli olabilirim? Selami Olgun
Emeklilik için 25 yıl sigortalılık süresi, 5675 prim günü ve 54 yaş şartlarına tabisiniz. Bundan sonra prim ödemeseniz de 54 yaşınızı dolduracağınız 13 Mart 2025 tarihinde emekli olmaya hak kazanırsınız.
Anneniz 3600 prim gününü tamamladığında emekli olur
Annem 5 Mayıs 1959 doğumlu. 6 Haziran 1999da sigorta girişi yapıldı. Bugüne kadar 2200 sigortalı gün sayısı var. Şu anda ek-5 tarım sigortası kapsamında sigortalı. Ne zaman ve hangi şartlarda emekli olabilir? Emre Mert Cansız
Anneniz en erken 4/a (SSK) statüsünden 15 yıl sigortalılık süresi, 3600 prim günü ve 58 yaş şartlarıyla emekli olur. 3600 prim gününü tamamlayana kadar 58 yaşını doldurmuş olacağından, 3600 prim gününü tamamladığı tarihte emekli olmaya hak kazanır.
Tasfiyenin açılması halinde SGDP ödemesinin sona ermesi
İki yıldır ticari faaliyette bulunmayan müflis bir Limited Şirket ortağıyım. Şirketin tasfiyesi için de dava açtım. Şirketin hiç bir geliri olmadığı için benim hala SGDP ödemem gerekiyor mu? Eğer gerekmiyorsa nasıl bir yol izlemeliyim? Şadi Güvenç
Tasfiyenin açılmasına mahkemece karar verilen şirketlerin ortaklarının 4/b (Bağ-Kur) sigortalılıkları, sigortalının talebi halinde mahkemenin karar tarihinde sona erer ve bu tarih sigortalılarca SGKya bildirilir.
Tasfiyenin açılmasına ilişkin olarak mahkeme kararı ve işten ayrılış bildirgesi ile SGKya başvurduğunuzda, sosyal güvenlik destek primi (SGDP) ödeme zorunluluğunuz sona erer.
Annem 3600 günden hangi tarihte emekli olabilir?
Annem 4 Nisan 1960 doğumlu. Bağ-Kura giriş tarihi 7 Temmuz 1997 ve toplam 2080 gün Bağ-Kur prim ödemesi bulunmakta. 8 aydır SSK'lı olarak ek-5. madde kapsamında prim yatırmakta. 3600 günden hangi tarihten emekli olabilir? Gökhan Yılmaz
Anneniz 3600 günle emeklilik için 58 yaş şartına tabi. SSK kapsamında prim ödemeye devam ederek 3600 prim gününü tamamlayıp, 58 yaşını dolduracağı 4 Nisan 2018 tarihinde emekli olamaya hak kazanır.
Bu yazı 2,094 defa okundu.
Diğer köşe yazıları
Tüm Yazılar
-
27 Mayıs 2022
Emlak vergisi muafiyetinde brüt alan hesabı
-
19 Nisan 2022
Primlerimi geri alabilir miyim?
-
4 Mart 2022
Vergi kaydına bağlı geriye dönük Bağ-Kur tescili
-
6 Kasım 2021
Emekliliğe yılbaşından önce mi sonra mı başvurmak avantajlı?
-
26 Ekim 2021
Geçmişe dönük Bağ-Kur tescili ve ihya yapılabilir mi?
-
3 Mayıs 2021
Emeklilik sonrası çalışma, emekli aylığına katkı sağlar mı?
-
17 Mart 2021
İsviçreden isteğe bağlı prim ödenebilir mi?
-
14 Mart 2021
Staj sigortası doğum borçlanmasında başlangıç sayılır
-
23 Şubat 2021
Banka çalışanı kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
-
12 Şubat 2021
Kısa çalışma emeklilik tarihini öteler mi?
-
15 Aralık 2020
Bağ-Kur prim borçları sildirilebiliyor mu?
-
21 Ağustos 2020
Yaş beklerken baba üzerinden sağlık yardımı alınabilir mi?
-
11 Ağustos 2020
Yurtdışı borçlanması emeklilik statüsünü etkiler mi?
-
5 Ağustos 2020
Şirket ortağı SSK statüsünden emekli olabilir mi?
-
10 Temmuz 2020
Kısa çalışma ödeneğiniz temmuz ayında da devam eder
-
5 Temmuz 2020
Kısa çalışma kimler için uzadı?
-
30 Haziran 2020
Eksik prim yatırılması fesih sebebi sayılır mı?
-
26 Haziran 2020
Ücretsiz izin emekli çalışana fesih hakkı verir mi?
-
23 Haziran 2020
Çalışan, esnek çalışmayla haklarını kaybedecek
-
16 Haziran 2020
Kıdem tazminatında kazanılmış haklar
Yorumlar
+ Yorum Ekle