En Sıcak Konular

İş verenlere 'Teşvik uygulamaları' anlatıldı

24 Mayıs 2012 09:16 tsi
İş verenlere 'Teşvik uygulamaları' anlatıldı ODA binasında düzenlenen seminere Antalya Sosyal Güvenlik İl Müdür Yardımcısı Adem Bahadır Ulu ile çok sayıda kişi katıldı.

İş verenlere 'Teşvik uygulamaları' anlatıldı

Alanya

ODA binasında düzenlenen seminere Antalya Sosyal Güvenlik İl Müdür Yardımcısı Adem Bahadır Ulu ile çok sayıda kişi katıldı.

Seminerde konuşan Ulu, ilk önce araştırma ve geliştirme (AR-GE) faaliyetlerinin teşvikini anlattı. Ulu, "5746 sayılı kanun kapsamına giren sigortalıların, prime tabi tutulan ücretleri üzerinden hesaplanan sigorta primi işveren hissesinin yarısı Maliye Bakanlığı bütçesine konulacak ödenekten karşılanmaktadır. İşverenin işsizlik sigortası hariç sigorta prim yükünün yüzde 33 buçuk ila yüzde 39 arasında olduğu dikkat alındığında, işverenin toplam sigorta prim yükünde yüzde 29 ila yüzde 25 oranında prim azalması sağlanıyor. Sigorta prim desteği kapsamına giren her bir sigortalı için en fazla 5 yıl süreyle yararlanılması mümkün bulunmaktadır. AR-GE sigorta prim desteği kapsamına giren işletmeler teknoloji merkezi işletmeleri, AR-GE merkezleri, AR-GE ve yenilik projelerinde faaliyet göstermekle birlikte, söz konusu faaliyetleri kamu kurumu ve kuruluşları ile kanunla kurulan vakıflar veya uluslararası fonlarca desteklenen işletmeler, AR-GE ve yenilik projeleri TÜBİTAK tarafından yürütülen işletmeler, rekabet öncesi işbirliği projeleri bulunan işletmeler, tekno girişim sermaye desteği alan işletmeler sigorta prim desteği kapsamında bulunmaktadır. AR-GE faaliyetlerinin teşvikinde sigorta prim desteğinden yararlanma şartları, kapsama giren sigortalılara ilişkin aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresi içinde verilmesi halinde, tahakkuk eden sigorta primi işveren hissesinin yarısı ile sigortalı hissesinin işverenlerce ödenip ödenmediğine bakılmaksızın, sigorta primi işveren hissesinin diğer yarısı Maliye Bakanlığı bütçesine konulacak ödenekten karşılanacak.

"HAZİNECE KARŞILANACAK"

Özürlü sigortalıların istihdamında işveren hissesi sigorta prim desteğine gelince, 50 veya daha fazla işçi çalıştıran özel sektör işyerlerinde ve korumalı işyerlerinde çalıştırılan her bir özürlü sigortalı için prime esas kazanç alt sınırı üzerinden hesaplanan sigorta primine ait işveren hissesinin tamamı hazinece karşılanacak. Kontenjan fazlası özürlü sigortalı çalıştıran veya yükümlü olmadığı halde özürlü sigortalı çalıştıran işyerlerinde çalıştırılan her bir özürlü sigortalı için prime esas kazanç alt sınırı üzerinden hesaplanan sigorta primine ait işveren hissesinin yarısı da hazinece karşılanacak. Kontenjan dahilinde zorunlu olarak çalıştırılan özürlü sigortalılar yönünden teşvik ile sağlanan fayda, 50 veya daha fazla işçi çalıştıran özel sektör işyerlerinde ve korumalı işyerlerinde çalıştırılan her bir özürlü sigortalı için işveren tarafından prime esas kazanç alt sınırı üzerinden ödenmekte olan prim oranının tamamı (19,5 puanı) hazine tarafından karşılanmaktadır. Prime esas kazanç alt sınırı üzerinden kuruma bildirimi yapılan bir sigortalının işsizlik sigortası hariç, sigorta prim yükünün yüzde 33 buçuk ila yüzde 39 arasında olduğu dikkate alındığında, işverenin toplam sigorta prim yükünde yüzde 58 ila yüzde 50 oranında prim azalması sağlanmaktadır. Sigorta prim desteğinden yararlanma şartlarına gelince, özürlü olarak çalıştırılacak kimselere ilişkin bilgileri içeren belgenin İŞ-KUR'a onaylatılıp sosyal güvenlik il müdürlükleri veya sosyal güvenlik merkezlerine teslim edilmesi, çalıştırılan sigortalılarla ilgili aylık prim hizmet belgesinin yasal süresi içinde kuruma verilmesi, tahakkuk eden primlerin sigortalı hissesine ait tutarı ile hazinece karşılanmayan işveren hissesine ait tutarının süresi içinde kuruma ödenmesi gerekmektedir" dedi.

 



Bu haber 1,267 defa okundu.


Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.








    BİZE ULAŞIN: info@resulkurt.com
    TWİTTER/resulkurt34

    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    7,928 µs