Kıdem tazminatı kalkıyor mu?

22 Temmuz 2009 00:05 tsi

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, ''Şu an için kıdem tazminatı fonu kurulmasına yönelik bir kanun taslağı çalışması bulunmadığını'' bildirdi.

Kıdem tazminatı kalkıyor mu?
SABAH İNTERNET
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, ''Şu an için kıdem tazminatı fonu kurulmasına yönelik bir kanun taslağı çalışması bulunmadığını'' bildirdi.
Bakanlıktan yapılan yazılı açıklamada, bugün bazı basın yayın organlarında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca ''Kıdem Tazminatı Fonu Taslağı'' hazırlanarak, görüş almak için bakanlıklara gönderildiği yönünde haberler yer aldığı belirtildi.

Haberin, bir milletvekilinin soru önergesine verilen cevaptan alındığı kaydedilen açıklamada, şöyle denildi:

''Bakanlığımızca verilen cevapta, Kıdem Tazminatıyla ilgili 2004 yılında yapılan çalışmaların anlatılmıştır. Kıdem tazminatı konusu son olarak 'Üçlü Danışma Kurulu'nda, sosyal taraflarla değerlendirilmiştir. Şu an için Kıdem Tazminatı Fonu kurulmasına ilişkin bir kanun taslağı çalışması bulunmamaktadır.'

Sosyal güvenlik müşavirleri derneği başkanı Ali Tezel konu hakkında şunları söyledi: "Kıdem tazminatı konusu gündemde tutularak işçilerin ve toplumun tepkisi ölçülüyor, ne zaman bu tepki sönerse bu tazminat kaldırılacak. Kıdem tazminatının daha da arttırılması gerekir, çünkü bu ücret zaten AB standardının altındadır. Bu tazminat hep işçilerin hayallerini yansıtır ve hayallerini gerçekleştirecek tek şey kıdem tazminatıdır. Çünkü insanlar çalışırken sadece karınlarını doyuracak kadar ücret almaktadır. Bunu ellerinden almak sosyal bir krize neden olur."

Bu haber 3,093 defa okundu.

Yorumlar

+ Yorum Ekle

kapat

Değerli okuyucumuz,
Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
· Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
· Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
· Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
· Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
· Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
· Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.