THY'de grev sona erdi, 305 işçi geri alındı

20 Aralık 2013 09:45 tsi

Türk Hava Yolları (THY), işten çıkardığı ve uzun dönemdir grevde bulunan Hava-İş Sendikası üyesi 305 işçiyi, işe alacağını duyurdu. THY ile Hava-İş Sendikası arasında 24. dönem toplu iş sözleşmesi imzalandı

THY'de grev sona erdi, 305 işçi geri alındı

Dünya

Türk Hava Yolları (THY), işten çıkardığı ve uzun dönemdir grevde bulunan Hava-İş Sendikası üyesi 305 işçiyi, işe alacağını duyurdu. THY ile Hava-İş Sendikası arasında 24. dönem toplu iş sözleşmesi imzalandı

Hava-İş Sendikası Başkanı Ali Kemal Tatlıbal, imzaların atıldığını, her şeyin hayırlarına olduğunu belirterek, "Herkesi işe aldık. 305'ini de alacağız" dedi.

Yaklaşık 7 aydır grevde bulunan ve işten çıkarılan Hava-İş Sendikası üyeleri ile THY arasındaki anlaşmazlık tatlıya bağlandı. THY ile Hava-İş Sendikası arasında 24. dönem toplu iş sözleşmesi THY Genel Müdürlük Binası'nda imzalandı. Sözleşmeyle çalışanların sosyal haklarında ve idari maddelerde de çeşitli iyileştirmeler sağlandığı öğrenildi.

Geçtiğimiz günlerde Hava-İş Sendikası'nda Atilay Ayçin ile giriştiği başkanlık yarışını kazanan Ali Kemal Tatlıbal, imzaların atıldığını, her şeyin hayırlarına olduğunu belirtti. Tatlıbal, "Açıklamayı sonra yapacağız. Hepsini anlatacağız. Hayrımıza oldu. Herkesi işe aldık. 305'ide alacağız. Sınıktı yok. Komisyon kuruluyor. Pazartesi başlıyor." diye konuştu.

Hava-İş'ten açıklama

Hava-İş Sendikası'ndan yapılan açıklamada, sendika genel başkanı Ali Kemal Tatlıbal ve yönetim kurulu üyeleri ile THY yönetimi arasında yapılan görüşmelerde mutabakata varıldığı belirtilerek, sözleşmenin 1 Ocak 2013 - 31 Aralık 2015 tarihlerini kapsayacak şekilde imzalandığı kaydedildi.

Açıklamada görüşlerine yer verilen Tatlıbal, "çatışan değil çalışan bir sendika" sloganıyla yola çıktıklarını ifade ederek, "305 arkadaşımızın tekrar işine dönmesi ve grevdeki mağduriyetin giderilip tüm üyelerimizi kucaklamak üzere müzakereleri yürüttük ve mutlu sona ulaştık" değerlendirmesinde bulundu.

Anlaşmayla ilgili bilgi de veren Tatlıbal, şunları kaydetti:

"Yapılan anlaşmaya göre ücretlere 1 yıl yüzde 5 + yüzde 3, takip eden yıllar içinse her altı ayda bir yüzde 3 oranında ücret artışı yapılacaktır. Enflasyonun yüzde 3'ten yüksek olması halinde fark 6 aylık dilimler halinde ücretlere yansıtılacaktır. Tüm üyelere bir defaya mahsus olmak üzere 2013 yılında çalıştıkları gün sayısına orantılı olarak 5.500 TL brüt ödeme yapılacaktır. Sosyal yardım ödemesinde ve diğer sosyal haklarda da önemli kazanımlar elde edilmiştir. Kabin memurlarının yeni işe girişlerinde uygulanan 'part-time' çalışma kaldırılmıştır. 'Rev 3 Uçuş Prosedürü'nün kaldırılması hususunda da mutabakat sağlanmıştır."

Bu haber 1,715 defa okundu.

Yorumlar

+ Yorum Ekle

kapat

Değerli okuyucumuz,
Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
· Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
· Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
· Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
· Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
· Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
· Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.