En Sıcak Konular

Kamuda 'kiralık memur' dönemi mi başlıyor?

7 Haziran 2014 10:05 tsi
Kamuda 'kiralık memur' dönemi mi başlıyor? TBMM’de devam eden taşeronluk paketinde önceki gece yapılan değişiklikle, kamuda memurların yaptığı işler için de “ihaleyle hizmet alınmasının” yolu açıldı.

Kamuda 'kiralık memur' dönemi mi başlıyor?

 

 

Memurlar.net 

 

TBMM’de devam eden taşeronluk paketinde önceki gece yapılan değişiklikle, kamuda memurların yaptığı işler için de “ihaleyle hizmet alınmasının” yolu açıldı.

Kamuda "kiralık memur" dönemi başlıyor. Görüşmeleri TBMM'de devam eden taşeronluk paketinde önceki gece yapılan değişiklikle, kamuda memurların yaptığı işler için de "ihaleyle hizmet alınmasının" yolu açıldı. CHP İzmir Milletvekili Rahmi Aşkın Türeli, "Düzenleme bu şekliyle kabul edilirse, kamuya 'kiralık memurlar' alınacak. Kamu güvencesi olmadan, kamunun işlerini yapacaklar, sorumluluklarını yerine getirecekler" eleştirisinde bulundu.

PERSONEL OLMAMA ŞARTI

Tartışmalara neden olan düzenleme, taşeronluğu da içeren torba yasa paketinin 11. maddesinde yer alıyor. Bu maddenin ilk fıkrasına göre, kamu kurumları, yürüttükleri işleri taşerona yaptırmak için ihaleye çıkabilecek. Üstelik kamu kurumlarının "personeliyle" yaptığı tüm işler için taşeron kullanımı söz konusu olabilecek. Bunun için Bakanlar Kurulu'nun izin vermesi yeterli olacak. Kurul izin vermeden önce sendikaların ve kamu kurumlarından da görüş alacak. Bu görüşler çerçevesinde de kurumlar bazında, yardımcı işleri belirleyecek; bu işler için taşeron ihalesine çıkılmasına da izin verecek. Ancak aynı maddenin ikinci fıkrasına göre, sadece yardımcı işler değil, ana işler için de ihaleye çıkabilecek. Buna göre, bir işyerinde yürütülen "asıl işin" bir bölümü için de idarenin veya işin gereği ile teknolojik nedenlerle taşerona iş verilebilecek. "Asıl işte" ihaleye çıkmak için gerekli olan "Yeterli nitelik veya sayıda personel olmaması" şartı da son dakikada verilen önergeyle çıkarıldı. Böylece kamu kurumlarının "asli işleri" için de taşeron kullanımı kolaylaştırılmış oldu.

'KAMUDA TAŞERON YOLU AÇILIYOR'

Düzenleme, tasarının görüşüldüğü alt komisyonda da sert tartışmalara neden oldu. Komisyon üyesi CHP'li Türeli, "Bu maddeyle kamuda yeni bir dönem başlıyor" dedi. Türeli şunları söyledi: "Maddede kamu kurumlarının tüm personeliyle yaptığı her türlü iş için 'taşeron yolu' açılıyor. Bu da demektir ki, Bakanlar Kurulu izin verdiğinde memurların yaptığı işler için de ihaleye çıkılabilecek. Bu iş açıkça Anayasanın ilgili hükümlerine aykırı. Çünkü Anayasanın 128. maddesine göre, kamu yükümlü olduğu asli ve sürekli görevleri memurlar ve diğer kamu görevlileri eliyle yönetir. Komisyon görüşmelerinde, maddenin memurları kapsayıp kapsamayacağını sorduk. Yanıt vermediler. Bu maddenin gündelik hayata yansımalarını bir süre sonra hep beraber göreceğiz. Kamu kurumları memur almayacak veya bin memurun yerine 500 memur alacak. Kiralık memurlara işler yaptırılacak."

Taşeron işçiye TİS zammı

Tasarıda kabul edilen bir diğer maddeyle kamuda çalışan taşeron işçilere, kadrolu işçilerin toplu sözleşme yoluyla aldığı tüm zam ve sosyal haklarının aynen yansıtılmasının yolu açıldı. Taşeron işçiye yapılacak zammı, taşeron şirket değil, doğrudan devlet karşılayacak. Ancak, gece yarısı bu maddeye yapılan bir eklemeyle, söz konusu zammın yansıtılabilmesi için taşeron şirketin kamu işveren sendikasına üye olması şartı getirildi. Buna göre, şirketi üye olmayan taşeron işçileri zam alamayacak, taşeron şirket kendi işçisiyle bağımsız toplu sözleşme yapamayacak.


Bu haber 1,323 defa okundu.


Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.








    BİZE ULAŞIN: info@resulkurt.com
    TWİTTER/resulkurt34

    En Çok Okunan Haberler


    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    9,241 µs